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國民年金（簡稱國保）開辦在即，不少民眾誤以為可以自選參加國民年金或勞保，也有人以為一旦參加勞保，以後都不能再參加國保，到底怎麼回事？
依規定，有工作的人應強制參加勞保，沒有工作或勞保的人，才需要參加國民年金，二者是不能任意選擇的。
也就是說，有勞保的期間就不能重複參加國民年金，但如果勞保中斷，例如尋職待業期間，就會主動被納入國民年金，等到再加入勞保後，國民年金會再主動退保。所以，有工作就參加勞保累計勞保年資；沒有勞保期間則參加國民年金累計國保年資，等到老年退休時，2種年資都可以分別請領給付。
在投保薪資方面，勞保有投保薪資高低的差異，最高可以保到4萬3,900元，而國保因為是給沒有工作或勞保的人參加的保險，所以只提供最基礎的保障，投保金額只有1萬7,280 元，相對的給付金額一定也會比較低。
至於領取老年給付後，再受僱工作參加勞保的職災保險，是否可以參加國民年金？勞保局表示，只參加勞保職災保險，目前政策規劃傾向於可以再參加國民年金，因此並不影響國民年金加保資格，但仍須等到國民年金法施行細則訂定公布後才可以確定。
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