六月鳳凰花開畢業季來臨，即將踏入社會的莘莘學子，在如此不景氣的年代，最希望進入那些公司服務？根據現代保險金融理財雜誌最新出爐的「2009保險系所畢業生就業意願大調查」，南山人壽連續二年蟬連保險科系畢業生最嚮往擔任壽險外勤工作的第一名；同時，也獲選為其最嚮往進入擔任內勤工作的第三名壽險公司，表示南山人壽年輕、專業的形象已經深植大學生心中，成為最受年輕學子歡迎的壽險公司之一。
現代保險金融理財雜誌的「2009保險系所畢業生就業意願大調查」中，南山人壽以29.7%的佳績連續2年蟬連保險系所畢業生最希望進入擔任外勤業務員的壽險公司第一名，並遙遙領先第二名的17.8%。調查結果再一次顯示，南山人壽深獲信賴，在年輕學子心中成為?固的靠山。
南山人壽發言人潘玲嬌表示，南山人壽在2008年獲得保險系所畢業生最嚮往擔任外勤業務員第一名壽險公司後，依然努力不懈、不斷展現每位南山人的熱情與專業。尤其在外勤部份，連續兩年獲得保險系所畢業生的肯定，對於全體南山同仁來說，都是非常大的鼓勵。
南山人壽連續兩年蟬連現代保險金融理財雜誌「最佳壽險業務員」、「理賠服務最優」、「最值得推薦」、「知名度最高」壽險四冠王寶座，三萬多名業務菁英更連續16年蟬連「最佳壽險業務員」的榮耀，再次證明廣大消費者及年輕學子對南山人壽傑出業務菁英以及專業優質的品牌形象，予以高度支持與肯定。
南山人壽發言人潘玲嬌建議，即將踏出校園的社會新鮮人，進入南山人壽能擴大自己的視野及並獲得更多學習的機會。另外，南山人壽擁有完整的教育訓練制度，提供有心開創壽險事業的新鮮人一系列完整的壽險專業知識、銷售技巧以及專業財經訓練，帶給個人更多的學習與成長空間，這些優勢對於準社會新鮮人來說，是相當難能可貴，也可以做為準社會新鮮人選擇壽險公司時考量的重點。
南山人壽對於關心年輕學子未來的發展更是不遺餘力，『青年領袖計劃』推動二年多來，參加的青年學子將近十萬名。加入青年領袖不僅可以參加各項講座、與成功 企業人士對談及一日處經理體驗等活動，更可擴大年輕朋友的學習領域。莘莘學子藉由參加各項活動累積自己的深度及廣度，享有各式會員權益，另一方面還可參加積點獎勵抽?計劃，這樣的好康實在不容錯過。
除了號召青年領袖參加多元化活動，南山人壽也實地深入各所大專院校，贊助各項校園活動，這項行之有年的校園贊助，替青年學子建立一個良好的校園活動平台，使其能在課業學習之餘，藉由參與校園活動來提升自己的競爭力，為自己打造一個精彩的人生。
2009/5/4保險104
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